وظائف موظفين شركة تطوير التعليم
ملخص الوظيفة
اسم الوظيفة | موظف تعليم |
اسم المعلن | شركة الإنجاز المستدام |
العنوان : الدولة | مصر |
العنوان : المدينة | القاهرة |
نوع الدوام | دوام كامل |
الراتب المتوقع | 11010 جنيه مصري |
تاريخ الإعلان | 2024-10-30 |
تاريخ الإنتهاء | 2024-11-29 |
تفاصيل الوظيفة
وصف الوظيفة
مطلوب للتعيين فورا بمدينة القاهرة - بشركة الإنجاز المستدام براتب متميز , سوف يتم الاتفاق عليه بعد المقابلة الشخصية.متوفر فرصة عمل بوظيفة موظف تعليم .
ارسل السيرة الذاتية من خلال نموذج التقديم
يفضل وجود خبرة في مجال الوظيفة المعلن عنها
لا تنسى كتابة مسمى الوظيفة في عنوان الرسالة بنموذج التقديم
المهارات:
- مهارات التعامل مع الأطفال- القدرة على التكيف
- التفكير النقدي
- القيادة
- التعليم
المهام:
- تقديم الملاحظات- تقديم الدعم
- البحث عن استراتيجيات جديدة
- تطوير المناهج
- التدريس
الانشطة الوظيفية
- تعزيز التواصل داخل الفريق لضمان تحقيق الأهداف المشتركة بكفاءة.- التفكير بعيد المدى: وضع استراتيجيات وخطط طويلة الأجل لتحقيق النجاح.
- تحفز الفرق على التعاون وتبادل المعرفة عشان يحققوا أفضل النتائج
- هتحصل على مكافآت مالية كل ما أبدعت في شغلك.
- يقدر يدير أي مشكلة أو نزاع بطريقة تخلي الكل راضي
القدرات المطلوبة
- تقييم الأداء بانتظام واتخاذ قرارات تحسين بناءً على التحليل الدقيق.- العمل بحرص على تحقيق جودة عالية في كل جانب من جوانب المهام
- التسويق الشخصي: تقديم نفسك ومهاراتك بشكل جيد للآخرين.
- عنده حس مسؤولية عالي: يعرف إن أي شغلة بسيطة تسوي فرق كبير، فيشتغل بضمير.
- الالتزام بمتابعة التقدم في العمل واتخاذ الإجراءات التصحيحية عند الضرورة.
وظائف موظفين شركة تطوير التعليم بالقاهرة - وظائف مصر
وظائف مشابهة
- وظائف موظفين وزارة التعليم (موظف) - وظائف موظفين وزارة التعليم
- وظائف موظفين للتربية والتعليم (موظف تعليم) - وظائف موظفين التقديم لوظائف التربية والتعليم
- وظائف موظفين تطوير التعليم (موظف تطوير التعليم) - وظائف موظفين تطوير التعليم القابضة تع
- وظائف موظفين تطوير التعليم (موظف تطوير تعليم) - وظائف موظفين تطوير التعليم القابضة تع
- وظائف موظفين شركة عطاء التعليمية (موظف تعليم) - وظائف موظفين شركة عطاء التعليمية تعلن
- وظائف موظفين في شركة تطوير القابضة (موظف في شركة تطوير القابضة) - وظائف موظفين شركة تطوير القابضة تعلن